Nachhaltigkeit zum Beruf machen

Werden Sie jetzt mit der sgd „Gepr. Nachhaltigkeitsmanager/in“ und bringen Sie Unternehmen, Organisationen und Verwaltungen in Sachen Nachhaltigkeit voran!

Nachhaltigkeit ist eines der zentralen Themen unserer Zeit. Unternehmen, Verwaltungen und Organisationen sind dazu angehalten, die Auswirkungen des eigenen Handelns auf Umwelt und Gesellschaft zu erkennen – und zu verbessern. Dafür wird qualifiziertes Fachpersonal benötigt, das die Nachhaltigkeitsbestrebungen in der Unternehmensstrategie verankert und mit entsprechenden Maßnahmen in die betriebliche Praxis umsetzt. Wenn Sie sich dieser verantwortungsvollen Aufgabe widmen möchten, können Sie sich mit der sgd per Fernstudium dafür fit machen: mit unserem neuen Kurs „Gepr. Nachhaltigkeitsmanager/in (SGD) “.

Vielseitig, komplex, zukunftsgerichtet

Der Fernlehrgang bereitet Sie innerhalb von 12 Monaten auf dieses spannende und vielfältige Tätigkeitsfeld vor. Zu Beginn erlernen Sie die Grundlagen der Nachhaltigkeit: Welche Idee steckt dahinter? Welche Aspekte beinhaltet Nachhaltigkeit, und welche Konzepte und Strategien gibt es? Was bedeutet Unternehmensverantwortung? Und welche Rolle spielen Fragen der Individual- und der Unternehmensethik? Darauf aufbauend tauchen Sie dann ein in die unterschiedlichen Dimensionen des Nachhaltigkeitsmanagements.

„Das ist ein sehr komplexes und umfangreiches Gebiet“, weiß Peter Göhler, der als Content Manager im Fachbereich Wirtschaft der sgd für die Entwicklung und Pflege von Lehrgängen zuständig ist und auch den neuen Kurs betreut. „Die Lerninhalte sind so aufgebaut, dass unsere Absolvent:innen umfangreiche Kenntnisse erwerben und sich eigenverantwortlich der wichtigen Aufgabe des Nachhaltigkeitsmanagements widmen können.“

Inhaltlich gliedert sich die Thematik in zwei Bereiche. Da ist einmal die ökologische Nachhaltigkeitsleistung, also das Management von Ressourcen aller Art. Darunter fällt zum Beispiel die Frage, wie Energie, Wasser und Rohstoffe genutzt und welche Emissionen dabei produziert werden. Dann gibt es noch die soziale Nachhaltigkeitsleistung. Diese berücksichtigt die Auswirkungen der Geschäftstätigkeit auf die Gesellschaft, wobei die 17 Nachhaltigkeitsziele der Vereinten Nationen einen Schwerpunkt bilden.

Von der Strategie zur Umsetzung

Das betriebliche Nachhaltigkeitsmanagement fußt dabei auf zwei Säulen: der Strategieentwicklung sowie den Methoden und Instrumenten, um diese Strategie zu verfolgen. „Zu den zukünftigen Aufgaben unserer Fernstudierenden gehört, eine nachhaltigkeitsbezogene Unternehmensstrategie zu managen“, erläutert Göhler. „Diese Strategie muss geplant, umgesetzt, kontrolliert und gegebenenfalls optimiert werden.“ Erledigt ist die Arbeit an der Nachhaltigkeit übrigens nie, denn, so Göhler: „Optimierungspotenziale gibt es eigentlich überall. Es gilt, sie zu identifizieren, zu analysieren und die notwendigen Maßnahmen abzuleiten und umzusetzen – und sich darauf nicht auszuruhen, sondern den Anspruch zu haben, immer besser zu werden.“

Abgerundet wird der Fernlehrgang durch Methoden des Nachhaltigkeitsmanagements. „Wer als Nachhaltigkeitsmanager:in arbeitet, muss all diese Prozesse strukturieren und auch kommunizieren“, betont Göhler. „Darum stand es für uns außer Frage, Grundlagen des Projekt- und des Change-Managements in den Kurs zu integrieren.“

Fundierte Theorie, gelebte Praxis

Wenn Sie während Ihres Fernstudiums alle Einsendeaufgaben und Tests erfolgreich bearbeitet haben, erhalten Sie ein Abschlusszeugnis. Sie haben aber auch die Möglichkeit, ein Zertifikat zu erlangen, indem Sie eine tutoriell begleitete Projektarbeit anfertigen. Das Ziel: das im Lehrgang Gelernte auf ein selbst gewähltes Nachhaltigkeitsprojekt anwenden.

Dazu wählen Sie eine Thematik, zum Beispiel aus Ihrem Berufsalltag, und reichen eine Kurzbeschreibung inklusive Grobgliederung bei Ihrem:Ihrer Tutor:in ein. Nachdem diese gemeinsam besprochen wurde, geht die Projektarbeit los – in deren Verlauf Sie ebenfalls von Ihrem:Ihrer Tutor:in unterstützt werden. „Bei dieser Projektarbeit machen die Fernstudierenden genau das, was sie auch im Arbeitsleben tun würden“, erläutert Göhler. „Sie identifizieren, worin genau das Problem liegt, was dagegen getan werden kann und wie die negativen Folgen abgemildert oder sogar beseitigt werden können.“

Wachsender Druck auf Unternehmen

Dass Nachhaltigkeitsmanager:innen exzellente Berufsaussichten haben, steht außer Frage. Denn Unternehmen werden in Bezug auf die Nachhaltigkeit vor große Herausforderungen gestellt. Ein zentraler Punkt sind dabei umfangreiche rechtliche Vorgaben durch den Gesetzgeber. „Dafür gibt es unter anderem normierte Managementsysteme, wobei sich weltweit die Global Reporting Initiative als Standard etabliert hat, in Deutschland zudem der Deutsche Nachhaltigkeitskodex“, erklärt Göhler. „Diese Standards der Berichterstattung lernen unsere Fernstudierenden ebenfalls kennen, genauso wie normierte Leitfäden zur gesellschaftlichen Verantwortung von Unternehmen.“

Neben der Nachhaltigkeitsberichterstattung ist auch das sogenannte Lieferkettensorgfaltspflichtengesetz erwähnenswert, das die unternehmerische Verantwortung in den globalen Lieferketten regelt. Und das ist noch längst nicht alles. „Es gibt zudem relativ viele Änderungen in dem Bereich, und Unternehmen sehen sich regelmäßig mit neuen Gesetzen und Regelungen konfrontiert“, weiß Göhler. „Das berücksichtigen wir auch während des Fernstudiums und bieten einen Aktualitätendienst: Unsere Teilnehmer:innen bekommen alle sechs Monate ein Extra-Heft, in dem über das berichtet wird, was sich in den vergangenen Wochen alles getan hat. So sind unsere Fernstudierenden immer auf dem neusten Stand.“

Neben den Vorgaben durch den Gesetzgeber stehen Unternehmen auch durch ein neues Bewusstsein in der Bevölkerung unter Zugzwang. So steht Nachhaltigkeit immer stärker im Fokus von Verbraucher:innen. „Für Unternehmen zahlt es sich aus, hier ein positives Image aufzubauen“, so Göhler. Verschließen können sich Unternehmen dieser Entwicklung nicht. „Kein Unternehmen kommt drum herum, sich mit dieser Thematik auseinanderzusetzen.“

Fit für die Zukunft

Die Teilnahme am Fernlehrgang steht grundsätzlich allen offen. „Berufserfahrung ist selbstverständlich wertvoll, insbesondere im kaufmännischen Bereich“, so Göhler. „Die wichtigste Voraussetzung ist aber das Interesse an der Thematik.“ Ob Sie in einem weltweit agierenden Konzern in das Nachhaltigkeitsteam wechseln, in einem kleinen Betrieb sich zusätzlich um die Nachhaltigkeit kümmern oder Verwaltungen und Nichtregierungsorganisationen in Sachen Nachhaltigkeit voranbringen möchten – mit dem neuen Kurs sind Sie ideal auf diese Aufgaben vorbereitet.